Onze werkwijze
Berveling voert scans uit ten aanzien van de haalbaarheid tot invoering van (nieuwe) huisvestingsconcepten én geeft de opdrachtgever hierin advies. Ook kunnen wij (turn key) zorgdragen voor de gehele inrichting van uw werkomgeving.
De belangrijkste componenten voor het doen slagen van een huisvestingsconcepten zijn:
- Een duidelijk geformuleerde aanleiding
- De begeleiding van medewerkers (HRM-component)
- Effectieve inzet van de middelen (ICT & Facilities)
- Commitment van het hoger management
Fase 1 - Inventarisatie & Analyse
Berveling focust in het begintraject bij uw organisatie op inventarisatie en analyse van:
- De visie en cultuur van de organisatie
- De werkstijlen, onderlinge relaties en bezetting van de verschillende afdelingen
- Het gebruik en de technische mogelijkheden van het pand
- Het beschikbare budget
Fase 2 - Advies
Het resultaat van de inventarisatie en analyses geeft antwoord op de vraag of het wenselijk en haalbaar is voor uw organisatie om nieuwe huisvestingsconcepten te realiseren. Ook geven wij aan welke consequenties dit heeft op financieel en organisatorisch vlak.
Onze adviezen worden verder voorzien van een werkplekomschrijving waarin het gebruik, uitgangspunten, ruimtenormen en inrichtingscomponenten worden aangegeven. Daarnaast geven wij een representatieve visualisatie van de nieuwe werkomgeving.
Onze adviezen worden verder voorzien van een werkplekomschrijving waarin het gebruik, uitgangspunten, ruimtenormen en inrichtingscomponenten worden aangegeven. Daarnaast geven wij een representatieve visualisatie van de nieuwe werkomgeving.
Fase 3 - Realisatie
Berveling is al meer dan 30 jaar gespecialiseerd in het leveren van alles in uw werkomgeving: van meubilair tot verlichting en van raam- tot vloerbekleding. Wij zijn leverancier van een groot aantal leveranciers in diverse marktsegmenten. Voor elk budget hebben wij voor u een oplossing die aansluit bij uw wensen en verwachtingen.
